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  • “青蓝工程”两牵手 师徒结对共成长
  • 2014-05-06 发布: 浏览:
  •   为了积极响应学校的“青蓝工程”计划,充分发挥骨干教师与老教师的传、帮、带作用,进一步加大对青年教师的培养力度,帮助青年教师不断提高教育、教学水平和教科研能力,促使更多的青年教师成为学校教育教学的骨干力量,4月1日下午,我校在多功能厅隆重举行了第二届“青蓝工程”拜师仪式。经验丰富的骨干教师和青年教师各12名进行了师徒结对。

      本次“青蓝工程”结对仪式由教研室组织,王永进副校长主持了本次活动。仪式上,教研室主任梁炜彬宣读了学校建立“青蓝工程”的目的及师徒名单。王浩暄、杜丽娟代表指导教师发言,表明了尽心尽力,悉心指导和相互学习的诚意。吴诤老师代表青方表示,要向师傅认真学习教学艺术,不断在实践中尝试,在改革中前进,以优秀教师为榜样,勇于探索,为未来打造一片美好的天空。大家在和谐的氛围中进行了心与心的交流。

      王永进副校长从学校发展和教师发展谈到“青蓝工程”三个意义:一是快速培养青年教师,迅速担当重任,促进学校发展;二是优秀老教师“德高为师,身正为范”,要毫不保留的把自己的教学艺术传给徒弟,加速青年教师的专业成长步伐;三是通过老教师传承我们学校的组织文化,使我校在优秀正文化引领下发展。希望青年教师做到三点:虚心学习,学了要用,注意反思。通过结对帮扶,尽快形成自己的风格,拉动专业部教学改革,为师资队伍建设做出贡献。

      最后,许克亮校长做了总结讲话,对开展“青蓝工程”活动给予了肯定。他语重心长的指出:“青蓝工程”意义深远;师徒要充分发挥各自职责,能够结为师徒是缘分和荣耀,是学校的生机和发展的源泉;教研室要积极关注“青蓝工程”的进展,深入课堂,深入专业部,确保扎实有效、求真务实的开展工作。希望青年教师干出成绩,让师傅自豪,在各自的岗位上努力工作,为学校快速健康发展立新功!

     

       

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